Стивен Вита — создатель и руководитель компании Alchemy of Trading. Имеет более чем 30-летний опыт работы в сфере финансовых услуг.
Нефтяные компании набирают сотрудников в университетских городках и проводят собеседования со студентами по четырем ключевым специальностям. Волна досрочного выхода на пенсию сотрудников — бэби-бумеров, многие из которых были достаточно состоятельны, чтобы прекратить работу, чтобы избежать еще одного болезненного кризиса в отрасли, — это тенденция, которая застала нефтяную промышленность врасплох. Отток кадров настолько велик, что многие руководители нефтяных компаний считают это критической проблемой.
Более того, есть еще одна причина, по которой погоня нефтяников за студентами с самыми востребованными дипломами не претерпела существенных изменений. Дело в том, что мало кто верит в то, что ископаемое топливо скоро исчезнет. Ветровая, ядерная и солнечная энергия находят свое применение, но их эффективность все еще ограничена, а ископаемое топливо, как ожидается, останется востребованным в обозримом будущем.
Когда будущие студенты задумываются о получении диплома, который поможет им попасть в нефтегазовый бизнес, многие в первую очередь обращают внимание на специальность инженера-нефтяника. Это неудивительно, если в описании специальности присутствует слово «нефтяной».
Многие инженеры-нефтяники сотрудничают с геологами и другими инженерами, чтобы разобраться в геологических формациях горных пород, содержащих нефть и газ. Они являются экспертами в разработке бурового оборудования, методов бурения, операций и планов бурения.
Начинающие инженеры-нефтяники должны обладать высоким уровнем математических знаний, таких как алгебра, тригонометрия и исчисление. Не менее важны и естественные науки — биология, химия и физика.
К числу ведущих университетов, где можно получить степень инженера-нефтяника, относятся Техасский университет в Остине, Техасский университет A&M, Стэнфордский университет, Горная школа Колорадо, Пенсильванский государственный университет и Университет Талсы.
Геологи-нефтяники определяют места бурения на нефть, изучая строение горных пород и минералов, находящихся под поверхностью Земли. Эта специальность стала более востребованной в последнее время, поскольку растущий в США бизнес по гидроразрыву пласта требует от специалистов технических навыков, позволяющих освоить горизонтальное бурение и другие новые методики. Калифорнийский технологический институт, Университет Колорадо в Боулдере и Колумбийский университет предлагают лучшие степени в этой области.
Нефтяной бизнес подразделяется на «downstream» и «upstream». Разведка и добыча включают в себя разведку и добычу, в то время как для анализа химических процессов, происходящих в нефтеперерабатывающей части цикла, нужны инженеры-химики.
Нефтепереработку часто клеймят позором как грязную «пешеходную» часть нефтяного бизнеса. Однако зарплата инженеров-химиков в этой отрасли относительно конкурентоспособна по сравнению с инженерами-нефтяниками и геологами.
Машиностроительный аспект нефтегазового бизнеса часто связан с разработкой и реализацией крупных проектов. Это может включать строительство нефтеперерабатывающих заводов, трубопроводов и морских нефтяных платформ.
Необходимые навыки включают в себя знания в области гидродинамики, теплотехники, трехмерного моделирования и сложных методологий строительства. Работа часто ведется в полевых условиях в самых разных местах.
Некоторые университеты, например Университет Пердью, предлагают 5-6-летние программы, по которым студенты получают степени бакалавра и магистра.
Помимо этих высших степеней, нефтяные компании принимают на работу выпускников, специализирующихся в других областях, включая гражданское строительство, математику и физику. Например, канадский Технологический институт Северной Альберты (NAIT) предлагает двухгодичную программу обучения по специальности «Технология нефтегазовой энергетики».
Выпускники с дипломами в области бизнеса и гуманитарных наук нанимаются на должности в бухгалтерию, отдел кадров и другие повседневные функции, необходимые любому предприятию. Оплата труда людей с такими дипломами отличается от оплаты труда людей с техническим образованием, хотя льготы в большинстве крупных нефтегазовых компаний весьма привлекательны.
Рекрутеры из нефтяных компаний появляются в студенческих городках, зная, что альтернативной энергии недостаточно для удовлетворения спроса, и мир еще далек от достижения независимости от ископаемого топлива.
Кроме того, существует проблема ухода из отрасли людей, относящихся к «бэби-буму». Этих инженеров и других технических специалистов необходимо заменить. Студенты, получившие соответствующее образование, могут помочь заполнить эту пустоту.
Среди вейперов, особенно тех, кто предпочитает компактные под системы, часто возникает вопрос: какую жижу выбрать…
Раздвижные двери становятся всё более популярными элементами современных интерьеров, и на это есть веские причины.…
Освещение — это искусство и наука одновременно. Оно способно преобразить любое пространство: квартиру, дом или…
Выходные – возможность расслабиться, сменить обстановку и отдохнуть от рутины. Запланируйте веселые мероприятия, чтобы зарядиться…
Українці все частіше обирають Нідерланди як країну для працевлаштування. Ця країна приваблює не лише своєю…
Дорогоцінні метали, такі як золото, срібло та платина, протягом багатьох століть вважалися символом багатства і…